APR
2021
2021年5月15日,集團公司首屆“潤心礪行”新員工培訓正式拉開帷幕,國潤集團董事長姚衛平先生親臨現場,開訓致辭。
本次培訓主要由企業介紹、規章制度、辦公系統及培訓測驗四個模塊組成,旨在通過培訓幫助新員工感受企業文化,快速融入團隊,與國潤齊心并肩、砥礪前行。
1.企業文化宣講
培訓首先由集團運營管理中心兼人力行政中心總監李榮帶來第一課——《走進國潤》,主要從企業簡介、文化傳承、品牌發展、開發歷程、成功項目及多元化戰略發展布局等方面,為新學員開啟了認知國潤的第一眼。在她聲情并茂、妙語連珠的演講過程中,以往碎片化的認知開始漸漸趨于系統化,“國潤人”這一概念在大家心中也開始初具雛形。
2.專職課程培訓
“無規矩不成方圓”,一套嚴謹的管理體系是公司得以運轉地必要保障,它與我們的日常工作息息相關。通過學習“績效管理”、“人力資源管理”、“行政管理”、“財務報銷管理”等相關制度,為新員工快速適應企業及日后高效辦公提供了指示標,進一步夯實“用制度管人”、“按流程辦事”的企業管理標準。
對辦公系統軟件及流程的深入了解,是公司每個崗位員工的必修課。通過對OA系統、ERP系統及企業微信三大辦公軟件使用操作細則及實操演練,將看似繁雜的操作流程解析的清楚明了,讓每一位新員工一目了然。
3.專心致志答題


新員工的入職培訓不僅是一堂培訓課程,也是一次讓新員工展示自己、了解公司的互動平臺,更是一種新員工全方位融入公司的快捷渠道。厲兵秣馬,蓄勢待發,培訓結束的這一刻,所有在座的每一位又開始步入全新的征程。國潤在這股新鮮、滾燙的血液融入后而變得更加強大和精彩,將“以誠取信 追求卓越”的企業精神繼續傳承!